第73章 DAY1（1）

“唉，刚来就有活要干啊。”

拉米瑞斯叹了口气，无奈地拿着记录本前往O-03-03异想体的收容室。

作为新来的员工，拉米瑞斯倒是与前辈们打听过公司里的工作事项。

“你可是应对异想体的战斗人员，虽然不知道为什么之前来的战斗人员总是上个几个月的班就不见人了，但是在此之前你可是要比我们这些文职要高级出不少的。”

对于前辈的说法，拉米瑞斯感到些许疑惑，但是既然都进这该死的鬼坑了，也只好受着了。

进入收容室，拉米瑞斯看着眼前漂浮着的骷髅头，还有架着这个骷髅头的十字架。

看了看手头的员工手册，拉米瑞斯心底也大概猜出了异想体的背景。

“宗教类型的异想体吗？工作流程好像是这样的……”

由于主管的指令是与异想体沟通，拉米瑞斯便开始和骷髅头说几句家常。

“呃，您好？该如何称呼？”

骷髅头没有反应，仍然在自顾自地在上下飘浮。

于是拉米瑞斯再次试图打开话题。

“呃，或许我们可以说点什么？”

X看着拉米瑞斯工作时收容室旁边的进度条，安吉拉适时开口解释。

“如您所见，员工工作时异想体会根据工作的情况给出不同的反应，而此时我们就可以从异想体身上获取验证码我们所需的能源，也就是脑啡肽。

绿色能源由异想体的积极情绪产出，相应的这时我们所能获得的脑啡肽也更加优质，而代表负面情绪的红色能源自然便是较为劣质的脑啡肽能源。

绿色能源您可以用于生产相应异想体的武器装备，我司将其称之为E.G.O，这项事务由研发部负责，同时它也可以用于获取异想体的各项资料，由情报部负责。

至于红色的脑啡肽能源，我们会交于财务部，它们会是其他世界之翼所需要的高效能源。”

X对此倒是没有什么想法，好用的东西自己留着自然是没毛病，就是连不要的垃圾外界也得抢着要……

这是得多缺能源啊。

拉米瑞斯完成了工作，代表异想体收容室的监控屏幕显示出绿色的笑脸。

安吉拉继续为X解释。

“这代表着异想体对于此次工作较为满意，而情绪也会影响到部分的异想体的处境，对此还请您谨慎控制员工对于这些异想体的工作结果。”

X默默将其记下，再点开一开始他误打误撞打开的异想体资料界面。

“也就是说，我现在可以使用这些绿色能源获取异想体的资料了？”

安吉拉点头。

“绿色的脑啡肽能源在我司内部称之为PE—BOX能源，您可以使用它们开启异想体的基础资料、管理须知、工作偏好于出逃情报，而当您获得的异想体资料足够时我们会为您开启E.G.O武器的研发，这些都需要不等量的PE—BOX。”

X一边听着安吉拉的叙述，一边看着手头的9个PE—BOX能源。

“那么开启异想体的基础情报吧。”

如安吉拉所言，X确实是可以通过声控的方式操控鼠标。

消耗8点PE—BOX能源，X获得了异想体的名称、工作伤害、工作评级要求与异想体等级。

这次的异想体叫做一罪与百善，看着这个名字，X也清楚了它的大概情况。

“原来如此，看来这玩意也是有点故事的存在。”

X的眼神带上了一丝笑意。

“安吉拉，不知我可否要求员工的具体工作内容？”

虽然这并非应该现在就告知的内容，但是既然主管己经发问，她也只好提取告知些许内容。

“现在还不行。”

X的语气仿佛带上了些许遗憾。

“是吗……那么就继续让拉米瑞斯为一罪与百善进行沟通工作吧。”

刚回到休息室的拉米瑞斯感觉自己己经知道了为什么自己的战斗部门前辈们会消失了。

自己还没坐下哪怕一秒呢，结果前脚刚进入休息室，后脚任务就来了，这么干就是机器也会受不了的吧？

但是这毕竟是他第一天上班，该听话还是得听话的。

然而这次的工作中，一罪与百善产出了全部的10点有效绿色能源。

“继续让拉米瑞斯为一罪与百善进行沟通工作。”

安吉拉：……

拉米瑞斯：……

这次更狠啊……

看着自己身后刚出来的收容室房门，拉米瑞斯己经开始思考如何跳槽了。

游戏172文库 提示：以上为《月计：发刀还是发糖，我就要选择》最新章节 第73章 DAY1（1）。乛一乛 持续更新中，敬请关注后续。